Zmiany w umowach o prace na czas określony w 2016 r.
Od 22 lutego 2016 r. umowę na czas określony będzie można zawrzeć na okres nie dłuższy niż 33 miesiące. Okres jej wypowiedzenia będzie uzależniony od długości zatrudnienia u danego pracodawcy. Powyższe zmiany wynikają z wejścia w życie ustawy z 25 czerwca 2015 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw. […]